Cosa contiene un report di integrità — e come leggerlo
Cos'è un report di integrità
Quando un candidato completa una valutazione su ClarityHire, la piattaforma produce un report di integrità — una timeline strutturata. Non è pass/fail. Sono dati perché un umano possa prendere una decisione migliore.
Le cinque sezioni
1. Riepilogo sessione
Stats: durata, domande completate, lingua, browser, OS.
2. Segnali di authorship
- Stabilità keystroke fingerprint — pattern di digitazione consistente?
- Eventi paste — numero e dimensione.
- Time-to-first-keystroke per domanda.
3. Segnali visivi
- Continuità del volto.
- Off-frame events.
- Multi-face events.
4. Segnali audio
- Voci off-camera.
- Audio gap.
5. Coerenza del codice (per task di coding)
- Score LLM-judge.
- Inconsistenze specifiche.
Come leggerlo
L'errore più grande: vedere una yellow flag e rifiutare. Le yellow flag sono normali.
Cerchi cluster. Un paste di 200 caratteri al minuto 12, seguito da shift fingerprint al 14, seguito da voce off-camera al 17 — questa è una storia.
Nel debrief
Apri il report nel debrief, scorri ai flagged, chiedi: "qualcosa da seguire?" Se sì, programma follow-up live.
Cosa non è
Non è garanzia. Non è finding legale. Non è giustificazione per rifiuto senza review umano.